1、企業(yè)給員工購買企業(yè)年金,員工福利待遇更好了,增強(qiáng)了企業(yè)的吸引力;
2、企業(yè)年金意味著企業(yè)與員工是綁定在一起的,可以提高員工的工作積極性;
3、購買企業(yè)年金可以讓企業(yè)和個人都有一定的稅收優(yōu)惠政策;
4、員工的退休后的退休金增加。
1、增加企業(yè)的成本;
2、員工的到手薪資會減少;
3、賬戶中的年金有可能會由于通貨膨脹縮水嚴(yán)重;
4、在退休時一次性領(lǐng)取養(yǎng)老金往往也要承擔(dān)高額的稅費。
企業(yè)年金是對基礎(chǔ)養(yǎng)老保險的一個補(bǔ)充性的制度,也是中國養(yǎng)老保險體系里非常重要的一部分。該年金是企業(yè)和員工自愿各支出一部分錢交給有相關(guān)資質(zhì)的金融機(jī)構(gòu)去管理運營來達(dá)到保值增值的目的,相當(dāng)于一個基金。企業(yè)年金包括設(shè)定提存計劃以及受益計劃,享有一定的稅收政策優(yōu)惠。