30萬豐臺人在這里
拆遷規(guī)劃大事小情
北京銀行
用工單位簡介:北京銀行成立于1996年,是一家中外資本融合的新型股份制銀行。成立以來,北京銀行依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛崛起的大好形勢,先后實(shí)現(xiàn)引資、上市、跨區(qū)域等戰(zhàn)略突破。目前,已在北京、天津、上海、西安、深圳、杭州、長沙、南京、濟(jì)南、南昌、石家莊、烏魯木齊等十余個(gè)中心城市以及香港、荷蘭擁有600多家分支機(jī)構(gòu),開辟和探索了中小銀行創(chuàng)新發(fā)展的經(jīng)典模式。
派遣公司簡介:北京外企服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司(FESCO)成立于1979年,是我國人力資源服務(wù)行業(yè)具有開創(chuàng)意義的第一家企業(yè)。經(jīng)過30年發(fā)展,外企集團(tuán)已經(jīng)發(fā)展成為一個(gè)以人力資源外包服務(wù)為主,涉及旅游會展、文化傳媒、房地產(chǎn)物業(yè)等相關(guān)領(lǐng)域的企業(yè)集團(tuán)。
1.崗位名稱: 柜臺
招聘人數(shù):不限
工作地點(diǎn):北京市內(nèi)各銀行網(wǎng)點(diǎn)
工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
任職要求:
1. 學(xué)歷:全日制大專學(xué)歷及以上;
2. 年齡:28歲以內(nèi),身體健康,語言表達(dá)清楚、形象氣質(zhì)良好;
3. 其他:北京銀行親屬回避、無不良行為;
4. 北京市戶口優(yōu)先考慮
薪酬福利:平均工資加提成(月薪4000-7000元);每周一天休息,滿一年有年假,上五險(xiǎn)一金。
2.崗位名稱:北京銀行信用卡中心客服
招聘人數(shù):若干
工作地點(diǎn):北京市朝陽區(qū)建國門(北京站)
工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
崗位職責(zé):
1. 每日根據(jù)通話標(biāo)準(zhǔn)要求高效、準(zhǔn)確完成通話指標(biāo);
3 具有親和力,責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
任職要求:
①性別:男女不限
②學(xué)歷:中專以上學(xué)歷
③年齡:18-35周歲
④戶籍:京籍人員
⑤身體條件:身體健康良好
⑥無犯罪記錄證明
薪酬福利:基本工資+績效工資+提成+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充福利(月薪4000-7000元)。
二、時(shí)間安排:
① 報(bào)名時(shí)間:即日起
② 上崗時(shí)間:面試合格即可簽合同上崗
三、 聯(lián)系方式:
朝陽區(qū)教育委員會
按照北京市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)<北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法的通知》現(xiàn)發(fā)布2018年下半年在職人員公開招聘公告,招聘崗位180個(gè),招聘具體要求如下
一、招聘單位及崗位
(一)招聘單位
朝陽區(qū)教育委員會所屬中小學(xué)、幼兒園、直屬單位
(二)招聘崗位
中小學(xué)、幼兒園教師;教育教學(xué)管理、人事、財(cái)會、醫(yī)務(wù)等教輔人員。
二、招聘對象及條件
1、具有中華人民共和國國籍,具有北京市常住戶口,本人檔案在京;擁護(hù)中華人民共和國憲法;具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和師德修養(yǎng),品行端正,無違法違紀(jì)記錄。
2、本科及以上學(xué)歷,具有統(tǒng)招統(tǒng)分全日制院校教育經(jīng)歷,并參加畢業(yè)派遣。
3、教師崗位具有相應(yīng)的教師資格證,且符合招聘崗位所需的其他資格條件。其它崗位具有崗位所需要的專業(yè)或技能。
4、職稱系列要求與報(bào)考崗位相對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱。未評或具有初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡為18周歲以上35周歲以下,1983年1月1日(含)后出生;具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡40周歲以下,1978年1月1日(含)后出生;具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)45周歲以下,1973年1月1日(含)后出生。市級骨干、市級學(xué)科帶頭人和特級教師年齡不限。
5、身體健康,能勝任崗位工作要求。
6、符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。
三、招聘工作安排
(一)發(fā)布公告
(二)報(bào)名審核
1、報(bào)名程序
(1)提交報(bào)名申請
時(shí)間:2019年1月3日、4日、7日至11日(上午9:00—11:30;下午1:30—4:00)、12日(上午9:00—11:30)
地點(diǎn): 朝陽區(qū)教育人才分中心(西壩河中里11號)。乘車路線: 302、731靜安莊站下車
應(yīng)聘人員從公告下載《朝陽區(qū)教委所屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》,填寫真實(shí)有效報(bào)名信息,打印報(bào)名表,在報(bào)名表右上角指定位置處粘貼照片。
每人限報(bào)一個(gè)職位,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,否則取消本次公招所有報(bào)考資格。
(2)資格審查和確認(rèn)考試
應(yīng)聘人員攜帶一張近期免冠照片,通過資格審查的報(bào)名人員現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。
2、報(bào)名所需材料
需提供以下資料的原件及復(fù)印件:
本人戶口本、身份證;檔案在京證明材料;學(xué)歷學(xué)位證,非全日制后取學(xué)歷需到中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;招聘崗位條件所需的專業(yè)技術(shù)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等其他證明性材料。(提交材料應(yīng)與報(bào)名表填寫一致,A4紙復(fù)印)
四、考試安排
(一)公共科目筆試
教委統(tǒng)一組織綜合知識測試。時(shí)間2019年1月13日(周日)上午,考試具體地點(diǎn)和時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績滿分100分,筆試成績合格分?jǐn)?shù)線60分。
按照公共科目筆試成績合格人員成績從高到低的順序,各招聘崗位和入圍人數(shù)按照1:5的比例確定面試人員。通過合格線人數(shù)達(dá)不到1:5比例的,各招聘單位按實(shí)際通過合格線人數(shù)進(jìn)行面試。入圍人員如放棄面試,根據(jù)該職位公共科目筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)面試。
(二)面試
招聘單位2019年1月25日前完成面試考核,內(nèi)容包括師德修養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和授課水平等內(nèi)容。面試成績滿分100分,面試成績合格分?jǐn)?shù)線60分。
五、確定擬聘用人員名單
招聘單位根據(jù)筆試和面試權(quán)重的要求(考生的綜合成績=公共科目筆試成績*40%+面試成績*60%),確定應(yīng)聘者綜合成績,按招聘崗位與擬招聘人數(shù)1:1的比例,根據(jù)綜合成績從高到低的順序確定擬聘用人員名單。
六、體檢
各招聘單位統(tǒng)一要求擬聘用人員參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。
體檢在指定醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,本人可申請復(fù)查,并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
七、考察
招聘單位對體檢合格的報(bào)考者進(jìn)行考察。如考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺,各招聘單位應(yīng)在同崗位的應(yīng)聘人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須參加體檢,體檢合格后,由招聘單位進(jìn)行考察。
八、公示擬聘用人員名單
九、其他
(一)應(yīng)聘者通過與本公告公布的招聘單位進(jìn)行電話聯(lián)系等方式,與招聘單位溝通。
(二)資格審核貫穿公開招聘全過程,報(bào)考者須提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及相關(guān)證書、證件等材料。凡提供虛假信息、報(bào)名信息不全、偽造材料者,一經(jīng)核實(shí),立即取消應(yīng)聘資格,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
(三)從資格審核到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證報(bào)名時(shí)所留電話號碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的,后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
end