雇主險(xiǎn)即“雇主責(zé)任險(xiǎn)”，具體指的是在保險(xiǎn)合同規(guī)定的期限內(nèi)，被保險(xiǎn)人（雇主）雇傭的員工在從事工作（必須是保險(xiǎn)合同中約定的工作）中，意外受傷甚至是死亡或是因?yàn)楣ぷ骰忌下殬I(yè)病，則保險(xiǎn)人（保險(xiǎn)公司）對雇主所承擔(dān)的賠償費(fèi)用按照保險(xiǎn)合同規(guī)定賠付給雇主。

雇主責(zé)任險(xiǎn)與人身意外險(xiǎn)的區(qū)別

1、保險(xiǎn)的前提不同：雇主責(zé)任險(xiǎn)有一個(gè)必須的前提是雇主與雇員之間必須有直接的雇傭關(guān)系，而人身意外險(xiǎn)則不受到此前提的局限；

2、保障的范圍不同：雇主責(zé)任險(xiǎn)對于雇員在工作期間患上職業(yè)病也是可以賠付的，人身意外險(xiǎn)是不保障職業(yè)病的。

3、投保人、被保險(xiǎn)人、受益人不同：雇主責(zé)任險(xiǎn)通常都是雇主為自身投保的，被保險(xiǎn)人是雇主本人，受益人也只能是本人，人身意外險(xiǎn)的投保人可以是雇主，也可以是雇員，被保險(xiǎn)人和受益人可以是自自身也可以是與投保人有關(guān)系的第三人。