一般在公司上班的人繳納的都是職工養(yǎng)老保險，職工養(yǎng)老保險是單位和個人共同繳費的。在公司上班之后，單位是必須要給員工繳納社保的，養(yǎng)老保險就在其中。在進行職工養(yǎng)老保險繳費的時候，都是按照比例來繳費的，單位繳費比例12%，個人繳費比例8%。職工養(yǎng)老保險基數(shù)是指什么意思?一起來了解一下。

職工養(yǎng)老保險基數(shù)是什么意思?

職工養(yǎng)老保險基數(shù)就是指養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)，是計算養(yǎng)老保險繳納金額的基數(shù)。一般情況下職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)和本人的工資掛鉤，往往養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)越大，那么每個月需要繳納的養(yǎng)老保險費用也會越高。通常情況下職工養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)是根據(jù)職工本人的月均工資來確定的。

一般情況下在進行職工養(yǎng)老保險繳費的時候，繳費總金額為養(yǎng)老保險繳費基數(shù)*12%+養(yǎng)老保險繳費基數(shù)*8%，其中12%是單位繳納的金額，是會直接進入到養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金賬戶的;8%為個人繳納的養(yǎng)老保險費用，會進入到養(yǎng)老保險個人賬戶里面。

對于職工養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)，往往職工的工資上漲了，通常也是會使得養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上調(diào)的，這樣一來養(yǎng)老保險的繳費金額就會增加。對于養(yǎng)老保險遵循的是“多繳多得，長繳多得”的原則，繳費金額越高，退休后領(lǐng)取到的養(yǎng)老保險費用就會越高。